Виза EB-1 для приоритетных работников (руководители транснациональных компаний, выдающиеся исследователи, выдающиеся способности)

Вы можете иметь право на получение рабочей визы, если у вас есть выдающиеся способности, выдающийся профессор или исследователь или руководитель или менеджер международной компании. Каждая профессиональная категория имеет определенные требования, которым необходимо соответствовать.

Классификация и доказательства

Выдающиеся способности Вы должны быть в состоянии продемонстрировать выдающиеся способности в науке, искусстве, образовании, бизнесе или спорте, получив устойчивое признание на национальном или международном уровне. Ваши достижения в своей области должны быть признаны посредством обширной документации. Никакого предложения о работе не требуется. Вы должны соответствовать 3 из 10 критериев или предоставить доказательства разовых достижений (например, Пулитцеровскую премию, Оскар, олимпийскую медаль). Выдающиеся профессора и исследователи. Вы должны продемонстрировать международное признание своих выдающихся достижений в определенной академической области. У вас должен быть не менее 3 лет опыта преподавания или исследований в этой академической области. Вы должны въехать в Соединенные Штаты, чтобы продолжить стажировку или стажировку на преподавательской или аналогичной исследовательской должности в университете или другом высшем учебном заведении. Вы должны приложить документацию и предложение о работе от потенциального работодателя в США. Международный менеджер или руководитель Вы должны были работать за пределами Соединенных Штатов в течение 3 лет, предшествовавших подаче петиции, в течение как минимум 1 года в фирме или корпорации, и вы должны стремиться въехать в Соединенные Штаты, чтобы продолжить работу в этой фирме или организации. Вы должны работать за пределами Соединенных Штатов на управленческой или исполнительной должности у того же работодателя, филиала или дочерней компании работодателя. Ваш работодатель, подающий петицию, должен быть работодателем из США. Ваш работодатель должен вести бизнес не менее 1 года в качестве филиала, дочерней компании или в качестве той же корпорации или другого юридического лица, которое наняло вас за границу. Источник: uscis.gov
Наши иммиграционные адвокаты имеют большой опыт работы в иммиграционном законодательстве и могут гарантировать вам компетентное и эффективное юридическое представительство в процессе получения вами законного постоянного места жительства. Запишитесь на прием онлайн (лично или по телефону), чтобы узнать больше о том, как вы можете постоянно жить и работать в Соединенных Штатах и в конечном итоге стать гражданином США.

Вопросы

По любым дополнительным вопросам вы можете связаться с нашим офисом, записавшись к нам на прием.

Сообщения в блоге

Автор: Kyle Huffman 7 декабря 2023 г.
In the landscape of U.S. immigration law, the pursuit of an employment-based green card can be a significant milestone for foreign nationals aspiring to establish their careers in the United States. Among the various pathways available, self-sponsorship for an employment-based green card stands out as an option that grants individuals the ability to sponsor their own immigration journey, offering a unique opportunity for skilled professionals and entrepreneurs. Traditionally, most employment-based green card categories require an employer to sponsor the foreign national, demonstrating the need for their skills or expertise. However, certain visa categories permit self-sponsorship, allowing individuals to petition for permanent residency without a specific employer's sponsorship. These include: 1. EB-1A Extraordinary Ability: Individuals with extraordinary abilities in the sciences, arts, education, business, or athletics may self-petition for an employment-based green card. They must demonstrate sustained national or international acclaim, providing extensive evidence of their achievements in their field. 2. EB-2 National Interest Waiver (NIW): This category enables individuals whose work is deemed to be in the interest of the United States to self-sponsor. Applicants must demonstrate their work's significance and how it benefits the nation as a whole. 3. EB-5 Immigrant Investor Program: Entrepreneurs investing in a new commercial enterprise that creates jobs for U.S. workers can self-petition for an employment-based green card. They must meet certain investment thresholds and fulfill job creation requirements. While these classifications have the advantage of allowing an individual to self-petition, each of these applications have distinct, stringent requirements to meet. This route can be challenging, requiring substantial evidence and a compelling case to prove extraordinary abilities or qualifications. Additionally, meeting the high standards set by USCIS for self-sponsorship can be demanding, necessitating thorough preparation and documentation. Navigating the complexities of immigration law, especially concerning self-sponsorship, often requires professional legal guidance. Seeking assistance from experienced immigration attorneys or consultants can significantly enhance the chances of a successful self-sponsored green card application, ensuring compliance with the intricate regulations and requirements. If you have any questions about what this means for you, please schedule a consultation with one of our experienced attorneys. We look forward to working with you.
Автор: Monica Zafra 26 января 2023 г.
Several of our clients seeking the EB-1A visa are extraordinary in their field - whether it be in cinematography, engineering, marketing, journalism, art directors, athletes, and more. What makes EB-1A cases so extraordinary is that USCIS requires the applicant to demonstrate they meet at least 3 of 10 criteria as required by USCIS. For candidates who are among the top and are able to demonstrate their extraordinary ability in their given field, this may be an ideal option for you to pursue as there is a pathway to a green card.
Автор: Monica Zafra 6 октября 2022 г.
Great news for our EB-2 NIW clients! USCIS continues to expand on premium processing for petitioners with a pending I-140, Immigrant Petition for Alien Workers under the EB-2 and EB-2 classifications. This third phase only applies to previously filed Form I-140 petitions under the E13 multinational executive and manager classification or E21 classification as a member of professions with advanced degrees or exceptional ability seeking a national interest waiver (NIW). Clients who are eligible for a premium processing upgrade as of USCIS' announcement on September 15, 2022 are E13 multinational executive and manager petitions received on or before January 1, 2022; and E21 NIW petitions received on or before February 1, 2022 Eligible petitions may submit Form I-907 to USCIS with the required filing fee of $2,500. The premium processing timeframe is 45 days from the date USCIS receives the request for premium processing. Santos Lloyd has been steadily receiving I-140 decisions, so we anticipate that more decisions will be coming throughout the next few months until the end of the year. We will continue to keep updated on policy changes and updates from USCIS and will post updates regularly on these changes. For clients who are eligible and interested in the upgrade, please contact our office for further information. If you are not yet eligible for the upgrade, please await further information from USCIS as we anticipate more phases coming in the months to come.
Show More
Share by:
WhatsApp Live Chat
WhatsApp Logo

Contact Us

×
Hello! How can we help you?