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Le 31 mars 2024, les services américains de citoyenneté et d'immigration (USCIS) ont mis en œuvre une mise à jour de leur politique qui limite la sélection des marqueurs de genre sur tous les formulaires et systèmes d'immigration à deux sexes biologiques : masculin et féminin. Ce changement élimine la possibilité pour les demandeurs de sélectionner un marqueur de genre non binaire ou « X », une option qui était auparavant autorisée sur certains formulaires.
En 2025, le paysage de l'immigration continue de se modifier sous l'effet des préoccupations en matière de sécurité nationale, qui sont à l'origine du décret « Protéger les États-Unis contre les terroristes étrangers et les autres menaces pour la sécurité nationale et la sécurité publique ». Cette directive charge les agences fédérales, y compris le département d'État américain, de mettre en œuvre des protocoles de contrôle et de vérification renforcés pour tous les ressortissants étrangers souhaitant obtenir un visa ou d'autres avantages liés à l'immigration. Le résultat ? Un processus de contrôle considérablement intensifié et des préoccupations croissantes de la part des immigrants, des avocats et des défenseurs des libertés civiles.
Pour les propriétaires d'entreprises internationales et les entrepreneurs engagés dans le commerce transfrontalier avec les États-Unis, la possibilité d'étendre leurs activités et d'établir une présence physique aux États-Unis peut être plus accessible que prévu. Le visa E-1 Treaty Trader est spécialement conçu pour faciliter ce type d'activité commerciale et offre une voie stratégique permettant aux personnes qualifiées de vivre et de travailler aux États-Unis tout en gérant ou en développant des relations commerciales.
Toutes les personnes vivant aux États-Unis, quel que soit leur statut d'immigration, jouissent de certains droits constitutionnels américains. Si des agents des services de l'immigration et des douanes (ICE) se rendent sur votre lieu de travail, ils doivent disposer soit (1) d'un mandat de perquisition valide, soit (2) du consentement de votre employeur pour pénétrer dans les zones non publiques. Les zones non publiques peuvent comprendre les salles de pause du personnel, les salles de serveurs, les locaux techniques, les bureaux du département des ressources humaines, les salles de réunion privées, etc. Toutefois, l'ICE peut pénétrer dans les zones publiques de votre lieu de travail (hall d'entrée, zone de réception, parking, etc.) sans mandat ni consentement de votre employeur.
Si vous venez d'apprendre que votre visa O-1 a été approuvé, félicitations ! Le visa O-1 est un visa prestigieux, accordé uniquement aux personnes qui peuvent démontrer des capacités extraordinaires dans leur domaine - qu'il s'agisse du visa O-1A : personnes ayant des capacités extraordinaires dans le domaine des sciences, de l'éducation, des affaires ou du sport, ou du visa O-1B : personnes ayant des capacités extraordinaires dans le domaine des arts ou des réalisations extraordinaires dans l'industrie du cinéma ou de la télévision. Obtenir l'approbation O-1 n'est pas une mince affaire, et c'est une véritable validation de votre talent et de votre travail acharné.
En janvier 2025, le gouvernement américain a introduit un mandat exigeant que toutes les personnes sans statut légal dans le pays s'enregistrent auprès des autorités fédérales. Cette initiative vise à renforcer la sécurité nationale et à garantir le respect des lois existantes en matière d'immigration. Si vous ou l'un de vos proches êtes concerné par ce changement, il est essentiel de comprendre les spécificités de cette exigence et la manière de s'y conformer.
Le 20 janvier 2025, le président Donald Trump a signé un décret imposant de nouvelles restrictions aux migrants, notamment des limitations à l'asile et aux protections humanitaires. Le décret ordonne au Département de la sécurité intérieure (DHS) de mettre fin à tous les programmes de libération conditionnelle catégorique qui sont en conflit avec les politiques américaines, ce qui inclut les processus de libération conditionnelle pour les ressortissants cubains, haïtiens, nicaraguayens et vénézuéliens. En outre, cette disposition pourrait avoir un impact sur les programmes de libération conditionnelle pour les personnes originaires d'Afghanistan, d'Ukraine et d'autres pays.
Le visa E-2 est un visa de non-immigrant qui permet aux investisseurs étrangers des pays signataires d'un traité de vivre et de travailler aux États-Unis en créant ou en achetant une entreprise. Contrairement à d'autres catégories de visas, il n'exige pas de montant minimum fixe pour l'investissement. Au contraire, les demandeurs doivent démontrer que leur investissement est substantiel et suffisant pour assurer le succès de leur entreprise. Le visa est renouvelable indéfiniment tant que l'entreprise reste active et remplit les critères nécessaires, ce qui en fait une option attrayante pour les entrepreneurs à la recherche d'opportunités à long terme aux États-Unis.
Le 29 janvier 2025, le président Trump a promulgué la loi Laken Riley, qui modifie considérablement la manière dont les politiques d'immigration sont appliquées aux États-Unis. Cette loi accorde aux procureurs généraux des États et à d'autres fonctionnaires autorisés un pouvoir sans précédent pour interpréter et mettre en œuvre les politiques fédérales en matière d'immigration. Elle leur permet également d'intenter une action en justice contre le gouvernement fédéral s'ils estiment que l'application des lois fédérales sur l'immigration a des répercussions négatives sur leur État. Grâce à cette nouvelle autorité, les États jouent désormais un rôle direct dans l'orientation des résultats en matière d'immigration, une responsabilité traditionnellement assumée par le gouvernement fédéral.
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